Impacts of the work environment on the mental health of nursing: Psychosomatic disorders and triggering factors
DOI:
https://doi.org/10.33448/rsd-v14i4.48691Keywords:
Nursing, Psychological distress, Burnout, Psychological, Anxiety, Depression.Abstract
Indroduction: It is notable that, when it comes to the prevalence of psychosomatic illnesses associated with work-related factors, the healthcare field is prominently affected, particularly the nursing profession. The main precursors for the diagnosis of these psychopathologies are exhaustive work shifts, excessive patient contact, and exposure to the process of death and dying. The highlighted mental illnesses include burnout syndrome, anxiety, and depression. Objective: To investigate the impacts of the work environment on the mental health of nursing professionals, addressing the most prevalent psychosomatic disorders and their triggering factors. Materials and Methods: Systematic literature review through a survey of studies published between 2019–2023 in national and international journals, focusing on the predominance of mental illnesses among nursing professionals. Results: Among the analyzed studies, most have a cross-sectional design; two are descriptive-analytical, one uses a qualitative approach, and another presents a prospective design. The publication years range from 2022 to 2024, indicating the relevance and timeliness of investigations on this topic. Conclusion: The findings highlight that the work environment for nursing professionals is characterized by high emotional demands, overload, exhaustive work shifts, and adverse conditions—factors that contribute to mental suffering and directly impact their physical health. In this context, it becomes essential to implement prevention strategies and support programs aimed at nurses' mental health, including improved working conditions, institutional policies for psychological support, and measures to promote well-being in the workplace.
Downloads
References
Aguino, L. S., Ribeiro, I. S., & Martins, W. (2021). Síndrome de Burnout: repercussões na saúde do profissional de enfermagem. Revista Científica Boca da Mata. https://revista.ioles.com.br/boca/index.php/revista/article/download/312/251.
Barbosa, M. B. T., Silva, R. M. da, Santos, L. S., & Oliveira, J. C. (2020). Depressão e ansiedade na enfermagem em unidade de terapia intensiva. Revista Ciência Plural. https://pdfs.semanticscholar.org/b9fe/0c95226f77ae7e730a7cf44b24bb9a0b6756.pdf.
Barbosa, L., et al. (2020). Saúde mental e qualidade do cuidado na enfermagem. Cadernos de Saúde Pública, 36(4), e00045620.
https://doi.org/10.1590/s0102-311x2020000400004
Borges, F. A., Silva, R. M., Santos, L. S., & Oliveira, J. C. (2022). Efeitos do discurso de heroísmo na implicação profissional de enfermeiros na pandemia de COVID-19. Revista Mineira de Enfermagem. https://periodicos.ufmg.br/index.php/reme/article/download/40127/32446/146306.
Ministério da Saúde. (1999). Portaria nº 1339, de 18 de novembro de 1999. http://bvsms.saude.gov.br/bvs/saudelegis/gm/1999/prt1339_18_11_1999.html
Dantas, H. L. L. (2021). Ser enfermeira no cuidado intensivo neonatal durante a pandemia de COVID-19 à luz da fenomenologia (Dissertação de Mestrado em Enfermagem). Universidade Federal de Alagoas, Escola de Enfermagem, Maceió. https://www.repositorio.ufal.br/bitstream/123456789/10702/1/Ser%20enfermeira%20no%20cuidado%20intensivo%20neonatal%20durante%20a%20pandemia%20de%20COVID-19%20%C3%A0.pdf.
D'Ávila, L. I., Rocha, F. C., Rios, B. R. M., Pereira, S. G. S., & Piris, Á. P. (2020). Processo patológico do transtorno de ansiedade segundo a literatura digital disponível em português: Revisão integrativa. Revista Psicologia e Saúde, 12(2), 155–168. https://pepsic.bvsalud.org/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S2177-093X2020000200011
Dias, P. S. B., & Zavarize, S. F. (2016). A doença psicossomática e o uso da terapia cognitivo-comportamental como intervenção. Revista Científica Faculdades do Saber, 1(2), 108–120. https://rfs.emnuvens.com.br/rfs/article/download/14/12/
Gazzoni, M. S., Kessler, M., Brustolin, A. M., Zaions, A. P. D. R. E., Dallagnol, P., Carneiro, A. S., & Thumé, E. (2025). Prevalência de sofrimento psíquico e fatores associados entre profissionais de enfermagem na pandemia de covid-19. Enferm Foco, 16, e-2025018.
Lamiani, G., Borghi, L., & Argentero, P. (2017). When healthcare professionals cannot do the right thing: A systematic review of moral distress and its correlates. Journal of Health Psychology, 22(1), 51–67. https://doi.org/10.1177/1359105315595120
Lacerda, M. R.; et al. Metodologias da pesquisa para a enfermagem e saúde: da teoria a prática. Moria editora LTDA, 2015
Manetti, M. L., & Marziale, M. H. P. (2007). Fatores associados à depressão relacionada ao trabalho de enfermagem. Psicologia: Teoria e Prática. https://www.scielo.br/j/epsic/a/rNXFZgBx3DK85WB454fZcwg/?format=pdf&lang=pt.
Miasato, F. A. (2020). Sem heróis, sem heroínas: reflexões sobre o discurso heroico utilizado pela mídia sobre os profissionais de enfermagem na pandemia de COVID-19. Cadernos de Saúde e Desenvolvimento, 8(2), 72–82. https://www.cadernos.prodisa.fiocruz.br/index.php/cadernos/article/download/881/898/5612.
Moura, R. C. D., Silva, A. T., Guedes, D. M., Diniz, D. S., Aguiar, L. L., & Silva, R. A. (2022). Transtornos mentais comuns em profissionais de enfermagem de serviços de emergência. Acta Paulista de Enfermagem, 35(2), e03572.https://www.scielo.br/j/ape/a/wHvYRr4Q7M7p5bKyDmCpZjP/#.
Oliveira, V., & Pereira, T. (2012). Ansiedade, depressão e burnout em enfermeiros: impacto do trabalho por turnos. Revista de Enfermagem, III(7), 43–54. https://www.redalyc.org/pdf/3882/388239966006.pdf
Pereira A. S. et al. (2018). Metodologia da pesquisa científica. [free e-book]. Editora UAB/NTE/UFSM.
Reis, M. C. dos. (2021). Transtornos de ansiedade e depressão e os impactos causados no exercício profissional (Trabalho de Conclusão de Curso em Neurociências). Universidade Federal de Minas Gerais, Instituto de Ciências Biológicas, Belo Horizonte. https://repositorio.ufmg.br/bitstream/1843/40370/3/TCC%20Mirela%20Reis%20-%20Ansiedade%20e%20depress%C3%A3o%20e%20os%20impactos% 20causados%20no%20exerc%C3%ADcio%20profissional%20-%20aprovado.pdf.
Ribeiro, H. K. P., Silva, J. S., Souza, L. C., Oliveira, M. S., Santos, R. S., & Costa, T. M. (2019). Transtornos de ansiedade como causa de afastamentos laborais. Revista Brasileira de Saúde Ocupacional. https://doi.org/10.1590/0034-7167-2018-0021417.
Santana, A. C. de, & Lima, T. A. (2023). O adoecimento psicossomático dos trabalhadores da área da saúde, com foco na equipe de enfermagem. Centro Universitário São Judas Tadeu – Campus Unimonte, Faculdade de Ciências Humanas, Curso de Psicologia, São Paulo.
Silva, E. K. V. da, Silva, J. V. C. P. da, Santos, L. A. dos, Jatobá, L. de A., Andrade, W. N., & Miranda, L. N. (2021). Fatores de desenvolvimento da depressão nos profissionais de enfermagem: uma revisão integrativa. Revista Fitos e Bioa Saúde. https://periodicos.set.edu.br/fitsbiosaude/article/view/8500/4535.
Santos, M. A. R. C., & Galvão, M. G. A. (2014). A elaboração da pergunta adequada de pesquisa. Residência Pediátrica, 4(2), 53–56. https://residenciapediatrica.com.br/detalhes/105/a-elaboracao-da-pergunta-adequada-de-pesquisa
Weisleder, P. (2023). Moral distress, moral injury, and burnout: Clinicians’ resilience and adaptability are not the solution. Annals of the Child Neurology Society. https://doi.org/10.1002/cns3.20048
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2025 Anna Júlia Soares Faustino; Ana Laura Pereira da Conceição; Geovanna Venâncio da Silva; Liliane Ferreira Marques; Witória Aparecida Percival dos Santos; Camila Antunez Villagran

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
Authors who publish with this journal agree to the following terms:
1) Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution License that allows others to share the work with an acknowledgement of the work's authorship and initial publication in this journal.
2) Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgement of its initial publication in this journal.
3) Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work.